Es ist eine Tatsache, dass wir hier in Australien an Tall Poppy Syndrome leiden, deswegen neigen wir dazu, wenn der Douchebag mit seiner Beförderung oder Gehaltserhöhung prahlt, wir neigen dazu, diese eifersüchtig brennen zu lassen. Eine kürzlich durchgeführte Studie legt jedoch nahe, dass Karriere-Eifersucht tatsächlich gut für Sie sein kann.
Forschungen haben gezeigt, dass bösartiger Neid (wenn Sie destruktive Gefühle gegenüber anderen haben) nicht wirklich die Leistung verbessert.
Anscheinend sagt die Eifersucht, die Sie fühlen, ob es nun um die Zufriedenheit eines Arbeiters oder um eine Gehaltsscheck ist, etwas über das, was Sie wollen, und kann zu einem Werkzeug werden, um das zu bekommen, was Sie wollen.
Beginnen Sie also nicht damit, den Hefter des alten Kollegen auf den Schreibtisch zu kleben, in der Hoffnung auf einen Stimmungsschub, aber wenn Sie Ihre Eifersucht dazu motivieren, Sie zu motivieren, könnten Sie in kürzester Zeit Ziele setzen.